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创新创造力管理系统

创新创造力管理系统
创新创造力管理系统是一种用于提高组织创新能力和促进创意产生、转化和实施的管理工具。该系统涉及创新管理的各个方面,包括创新战略的制定、创新团队的组建和培养、创新流程的设计和管理,以及创新成果的评估和推广等。创新创造力管理系统的核心目标是激发和引导组织成员的创新潜能,并提供一个创新的环境和机制,以支持他们的创意和创新行为。通过建立创新文化和价值观,加强创新氛围和沟通,激励员工提供创新建议和解决方案,从而推动组织创新能力的持续提升。该系统通常包括以下几个关键组成部分:创新战略制定,通过明确组织的创新目标和方向,引导创新行动;创意产生和转化,通过开展创意收集、评估、筛选和培育等活动,发展和推广有价值的创意;创新流程管理,通过设计和改进组织的创新流程,促进创新活动的高效进行;创新成果评估,通过评估创新成果的商业价值和可行性,确定进一步发展和落地的创新项目。总之,创新创造力管理系统是一种有组织的方法和工具,用于促进创新能力的提升,实现组织的创新目标和持续竞争力。

系统版本1

*本系统功能模块、字段参数,均可结合用户实际业务需求调整,可增可减,以达到最佳业务管理流程的体验!

编号 模块名称 字段参数
1 项目管理 项目名称、项目描述、项目负责人、项目状态、项目进度、项目成员、项目截止日期、项目文档、项目评估、项目报告等
2 创意收集 创意名称、创意描述、创意提交人、创意状态、创意评估、创意反馈、创意实施计划、创意文档、创意分类、创意来源等
3 评估与筛选 评估标准、评估方法、评估指标、评估结果、创意筛选、创意得分、创意排名、创意复选、创意筛选条件、创意筛选反馈等
4 实施管理 实施计划、实施进度、实施负责人、实施资源、实施成本、实施风险、实施反馈、实施调整、实施结果、实施报告等
5 团队协作 成员管理、团队任务分配、团队沟通、任务提醒、团队协作文档、团队评估、团队反馈、团队成果展示、团队互动、团队分享等
6 知识管理 知识库管理、知识分类、知识检索、知识分享、知识更新、知识权限、知识重复利用、知识评估、知识反馈、知识文档等
7 奖励与激励 奖励方案、奖励标准、奖励申请、奖励评估、奖励发放、奖励记录、奖励公示、奖励反馈、激励机制、激励效果评估等
8 绩效管理 绩效考核指标、绩效评定、绩效奖励、绩效反馈、绩效调整、绩效报告、绩效评估、绩效排名、绩效记录、绩效目标等
9 学习与培训 培训计划、培训内容、培训方式、培训参与人员、学习材料、培训评估、培训反馈、学习记录、学习资源、学习进度等
10 反馈与改进 用户反馈、反馈处理、问题解决、改进计划、改进角色、改进优先级、改进进度、改进评估、改进效果、改进报告等
TAG标签:创新 / 创造力  HOT热度:46
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